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© Franz Ferk 
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Sie begeben sich in kompetente Hände!
Berufsausbildung: Dipl. Ing. (FH) Elektrotechnik Zusatzqualifikationen: Systemischer Business Coach (dvct-zertifiziert, ICF-Mitglied) MBTI-Trainer (OPP- und a.m.t-zertifiziert) Führungskräfteseminare Seminare zur Personalführung Gruppendynamik Teamentwicklung Assessor für Projektleiter Projektmanagement Prozessberatung Moderator für kritische Gespräche Moderator für Vorgesetztenbeurteilungen Startsocial Juror Sicherheitsbeauftragter für Arbeitssicherheit Wirtschaftsrethorik Wirtschaftliche Basisseminare Arbeits-, Moderations- und Präsentationstechniken Praktische Berufserfahrung: Bundeswehr, Siemens AG und Siemens Business Services Competence-Center-Leitung (Planung, Koordination und Steuerung der Outplacement-Aktivitäten, Coaching von Vorgesetzten und Mitarbeitern) Leitung Skills Management Region Deutschland (Qualifizierungsbedarfsanalysen, Qualifizierungs- konzepte, Mitarbeitermotivation) Personalreferent (strategische Personalprozesse, Umorganisationen, Recruiting und Positionierung, Stellenbewertungen, Entwicklung und Durchführung von Assessment- und Development-Centern, Vorgesetztenbeurteilungen, Online-Mitarbeiterbefragungen, Projektleiterqualifizierungen, Führungs- kräftecoaching) Personalberater und -entwickler (Personalauswahl, -betreuung und -entwicklung, Personalabbau, Personalmarketing, Rekrutierung) Trainer und Moderator für Planung und Durchführung projektbegleitender Aus- und Weiterbildung Inhouse Consultant für Projektmanagement, Führung und Zusammenarbeit
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Berufsausbildung: Dipl. Ing. (FH) Elektrotechnik Zusatzqualifikationen: Systemischer Business Coach (dvct-zertifiziert, ICF-Mitglied) MBTI-Trainer (OPP- und a.m.t-zertifiziert) Führungskräfteseminare Seminare zur Personalführung Gruppendynamik Teamentwicklung Assessor für Projektleiter Projektmanagement Prozessberatung Moderator für kritische Gespräche Moderator für Vorgesetztenbeurteilungen Startsocial Juror Sicherheitsbeauftragter für Arbeitssicherheit Wirtschaftsrethorik Wirtschaftliche Basisseminare Arbeits-, Moderations- und Präsentationstechniken Praktische Berufserfahrung: Bundeswehr, Siemens AG und Siemens Business Services Competence-Center-Leitung (Planung, Koordination und Steuerung der Outplacement-Aktivitäten, Coaching von Vorgesetzten und Mitarbeitern) Leitung Skills Management Region Deutschland (Qualifi- zierungsbedarfsanalysen, Qualifizierungs-konzepte, Mitarbeiter- motivation) Personalreferent (strategische Personalprozesse, Umorgani- sationen, Recruiting und Positionierung, Stellenbewertungen, Entwicklung und Durchführung von Assessment- und Develop- ment-Centern, Vorgesetztenbeurteilungen, Online-Mitarbeiter- befragungen, Projektleiterqualifizierungen, Führungskräfte- coaching) Personalberater und -entwickler (Personalauswahl, -betreuung und -entwicklung, Personalabbau, Personalmarketing, Rekrutierung) Trainer und Moderator für Planung und Durchführung projekt- begleitender Aus- und Weiterbildung Inhouse Consultant für Projektmanagement, Führung und Zusammenarbeit
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